¿Conoces la Serie blanca HBR de Harvard Business Review?

Hoy destacamos esta genial colección sobre Inteligencia Emocional (Serie blanca HBR) aplicada a la gestión del capital humano. Una colección por el momento de 13 libros, muy económicos por cierto, que son sin duda una fuente de inspiración en nuestro trabajo.

Son una selección de artículos destacados sobre RR.HH. extraídos de la Harvard Business Review. Una recopilación de artículos de rigor que comparten conclusiones de investigaciones contrastadas en el ámbito laboral. Incluso tienen un enfoque práctico, proponiendo prácticas y ejercicios reproducibles en diferentes entornos.

📌 Recuerda:

«El conocimiento y la pasión desbloquea nuestro potencial».

Propósito, Sentido y pasión. Serie Inteligencia Emocional HBR por Reverté Management.

«En un mundo ideal, nuestra vida laboral sería completamente satisfactoria y motivadora. ¿Pero qué pasa si estás comprometido en un empleo cuando tu corazón ya no lo está? ¿O qué ocurre si la misión de tu empresa parece no estar en sintonía con el trabajo que tú realizas?.

Este libro te enseñará encontrar un sentido a tu trabajo,aunque este sea aburrido. Qué debe hacerse cuando se pierde la pasión por lo que uno hace.

A tener la capacidad de crear uno mismo su propio propósito y cómo dar sentido a un trabajo que no es tu vocación.

Definir un propósito de liderazgo para ti y tu organización y ayudar a tus empleados a que encuentren su propósito interior.»

Autoconciencia. Serie Inteligencia Emocional HBR por Reverté Management.

«La autoconciencia es el componente más importante de la inteligencia emocional e implica tener un conocimiento profundo de nuestras emociones, fortalezas, debilidades, necesidades e impulsos.

Las personas con niveles altos de autoconciencia reconocen cómo sus sentimientos les afectan a ellas mismas, a los demás y a su rendimiento en el trabajo.

Este libro te enseñará a comprender tus pensamientos y emociones, a persuadir a tus colegas para que compartan lo que realmente piensan de ti y a establecer relaciones más productivas y gratificantes con tus empleados y jefes.»

Otros títulos de esta serie son: Empatía, Mindfulness, Resiliencia, Tratar con gente difícil, Liderazgo, Influencia y persuación, Focus, Saber escuchar y Felicidad.