Software gestión de formación

Gestión de la formación: económico y funcional !

Softmetry, una alternativa a sistemas complejos de Gestión de la Formación y una ayuda para tod@s los que estáis viviendo a diario la dificultad de gestionar la formación de vuestras empresas !

Hoy en día se exige a la función de Recursos Humanos:

1. Productividad y automatización.

2. Mayor participación en la toma de decisiones de la dirección.

3. Controlar el valor aportado por el capital humano y ayudar en las políticas de reducción de costes.

En este sentido debemos ser capaces de manejar información, en ocasiones grandes volúmenes, disponer de herramientas que automaticen el proceso y ser capaces de interpretarla.

Con determinados volúmenes de información, no resulta seguro ante errores, ni productivo gestionar a mano la información del plan de formación ! Clic para tuitear

Digitalización para el área de gestión de la formación.

¿Has pensado cuanto tiempo dedicas a copiar datos manualmente de una aplicación a otra!?

O por ejemplo, respecto al reporting, … ¿De cuántos datos inmediatos dispondrías inmediatamente para mejorar la gestión de la formación?

Software gestión formación Softmetry®: Ventajas

👉 La solución ideal en el área de formación para resolver estas demandas. Su implantación aporta valor de forma inmediata a la gestión del capital humano.

Una solución muy probada: el equipo de Consultae lleva utilizando esta aplicación durante años automatizando la gestión de la formación y la carga de datos a Fundae para empresas de todos los tamaños y sectores.

Gestiona y analiza los datos del área de formación de forma sencilla y fiable.

Disponemos de varias soluciones para el área de Formación:

Aplicación de Escritorio (monolítica). Para la gestión de la formación, muy segura y sin caros mantenimientos, utilizamos tecnología tan accesible como Microsoft Office System.

HR Cloud SAS: desde la nube, un ERP de formación seguro y accesible desde cualquier navegador web.

Cargas Masivas XML: para comunicar datos de forma eficiente a Fundae.

Mejora la integridad de datos y su fiabilidad, aportando información precisa y actualizada. Es una ayuda para aplicar eficazmente políticas internas de RR.HH. y minimizar riesgos legislativos.

Es compatible con cualquier plataforma de gestión de datos, exportando la información procesada a los estándares del mercado.

Dispone opcionalmente de un cuadro de mando integral aplicado a la gestión del capital humano.

Ventajas de la implantación de Softmetry en el Área de Formación:

Centraliza y estructura la información del área de formación. Registra conocimientos, aptitudes profesionales y habilidades personales.

Reduce tiempos y errores del proceso administrativo. Imprime rápidamente reportes precisos (gestión interna, dirección, …).

Planifica y realiza el seguimiento de la capacitación. Aporta trazabilidad de eventos, dando soporte a la toma de decisiones y auditorías.

Ayuda a valorar el nivel de desempeño, mostrando estadísticas muy completas e informes sobre las Acciones Formativas realizadas.

Se trata de una aplicación local que funciona sin problemas en sistemas Windows / Ms Office. Por ello presenta la gran ventaja de no tener que ceder los datos de los trabajadores a terceros que operen desde la nube con todas las consecuencias de seguridad que ello conlleva.