¿Qué son los cursos bonificados de la Tripartita*?
El coste de la formación en España puede deducirse, en parte, de los pagos que se realizan mensualmente a la Seguridad Social en concepto de cotizaciones por contingencias laborales.
La actual Fundación Estatal para la formación en el empleo (FUNDAE) es la fundación estatal española encargada de impulsar y coordinar la ejecución de las políticas públicas en materia de Formación Profesional, en el ámbito del empleo y las relaciones laborales.
El Patronato, es su órgano de gobierno, con carácter tripartito: Administración General del Estado, Comunidades Autónomas, organizaciones empresariales y sindicales. Además cuenta con infraestructuras y equipos técnicos que ayudan a su implementación.
La presidencia es del titular de la Secretaría de Estado de Empleo.
Sus fines están contemplados en la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral y las que figuran en el Convenio de colaboración firmado con el Servicio Público de Empleo Estatal.
Su función general es «Impulsar la formación entre empresarios y trabajadores para responder a las necesidades del mercado de trabajo y contribuir al desarrollo de una economía basada en el conocimiento».
Pasos para bonificar la formación en España.
A continuación, te mostramos ¿Qué es y cómo funciona la FUNDAE (anterior Fundación Tripartita)?
Fundae, es el organismo encargado de controlar la gestión de la formación bonificada. Para ello se vale de varios instrumentos, como son la aplicación telemática de comunicación de cursos e incidencias (lanzadera), y de diversas acciones de difusión e inspección.
¿Es posible delegar los trámites ante Fundae con una entidad externa?
En este enlace te explicamos cómo puedes delegar la gestión del crédito de formación de tu empresa con una Entidad Organizadora de Formación Continua.
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¿Cómo funciona la Fundación Tripartita?
Actualmente la entidad estatal que gestiona la bonificación por formación se denomina Fundae, Fundación Estatal para la Formación en el Empleo. Ya está previsto que se traspasen las actuales competencias del Ministerio de trabajo (SEPE) al Ministerio de Educación.
Todo el procedimiento, está regulado en la actual normativa Ley 30/2015 y reales decretos que la complementan.
Está pendiente un reglamento que aclare numerosas cuestionen que no quedan definidas en la actual normativa y que desde el servicio de atención de Fundae y su web, se suelen aclarar.
No obstante, son muchas las empresas que deciden confiar la gestión de sus bonificaciones a una consultora especializada. Sería nuestro caso, que venimos realizando esta labor de hace dos décadas. Con un sistema totalmente optimizado y fiable.
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Nota: Actualmente la Fundación Tripartita, se llama Fundae.
