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Archivos Mensuales: diciembre 2018

Aprobada una nueva convocatoria de subvenciones para programas de formación

Publicada en 21 diciembre, 2018 de Consultae

Nueva convocatoria de subvenciones para programas de formación

350 millones de euros para invertir durante 3 años en programas de formación transversales generales, programas de formación sectoriales estatales y programas de formación transversales dirigidos a personas trabajadoras autónomas y de la economía social.

 

«La finalidad de esta convocatoria es la financiación de programas de formación de ámbito estatal, dirigidos prioritariamente a trabajadoras y trabajadores ocupados, orientados a la adquisición y mejora de competencias profesionales relacionadas con los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, con las necesidades de adaptación a los cambios del sistema productivo y a las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de los trabajadores y trabajadoras, de forma que les capacite para el desempeño cualificado de las distintas profesiones.

 

Además de esta capacitación específica, los progresos tecnológicos, la globalización y los desafíos medioambientales ofrecen hoy numerosas oportunidades de trabajo y por ello es necesario crear un marco de condiciones adecuado para que toda la ciudadanía pueda formarse para estos nuevos retos de presente y de futuro del mundo laboral.

 

En estos programas formativos podrán participar prioritariamente las personas ocupadas y las personas en situación de desempleo, siempre y cuando no superen el 30% del total de participantes.

 

Tendrán prioridad en el acceso a la formación los jóvenes menores de 30 años, las mujeres, los mayores de 45 años, las personas con discapacidad, las personas trabajadoras con bajo nivel de cualificación, los parados de larga duración, los trabajadores de pymes, así como las personas empleadas con contrato a tiempo parcial y los que tengan un contrato temporal.»

 

 

* Fuente y más información en lamoncloa.gob.es

Publicado en: Ayudas & Subvenciones | Deja un Comentario |

Ya se puede acceder a la aplicación 2019 de Fundae

Publicada en 20 diciembre, 2018 de Consultae

Acceso a la aplicación 2019 de Fundae

Habilitado el acceso a la aplicación de Fundae

 

Hoy 20/12/2018 se ha habilitado el acceso a la comunicación de las acciones formativas bonificadas para 2019.

 

Las empresas con menos de 50 trabajadores podrán consultar, como novedad el saldo de su crédito no dispuesto durante 2018 (reserva acumulada).

 

Fundae ya había adelantado algunas de las novedades para 2019:

 

Fundae ha publicado las novedades en la aplicación 2019

 

 

Desde hoy se puede acceder a la aplicación 2019 de Fundae Compartir en X

 

 

 


* Fuente y más información en fundae.es/Noticias/

Publicado en: Formación programada por las empresas | Etiquetas: bonificar formacion, fundae lanzadera | Deja un Comentario |

Fundae ha publicado las novedades en la aplicación 2019

Publicada en 18 diciembre, 2018 de Consultae

Fundae ha publicado las novedades en la aplicación 2019

 

Comunicaciones de inicio en la plataforma FUNDAE:

 

  • Comunicación de inicio de la formación: Se han sustituido los turnos de mañana y tarde por tramos horarios (afecta a la carga XML).

 

  • Ya se puede introducir el número de pasaporte en los apartados de tutor, formador y proveedor de la formación.

 

  • Certificados de Profesionalidad: Se ha eliminado la obligatoriedad de incluir los participantes al inicio de la formación.

 

 

Comunicaciones de finalización en la plataforma FUNDAE

 

  • Se ha incorporado la diferenciación entre el Certificado de Asistencia (participación) y el Diploma acreditativo (aprovechamiento) para los alumnos que han superado la formación con una evaluación positiva.

 

 

Comunicación de PIF (Permiso Individual de Formación):

 

  • Se ha añadido un nuevo tipo de PIF para comunicar la participación a los procesos de “Evaluación y acreditación de la experiencia laboral”.

 

 

Crédito no consumido en 2018:

 

  • Todas las empresas que reservaron el crédito 2018 (con menos de 50 empleados), lo tendrán incorporado (solo el no consumido) en el saldo de 2019.

 

 

Nuevas utilidades aplicación FUNDAE 2019:

 

  • Resumen de actividad: Se ha completado con un mayor número de alertas y un nuevo informe sobre el crédito reservado del ejercicio anterior.

 

  • Pantalla de costes: Se puede visualizar el campo cofinanciación privada.

 

  • Apartado de acciones formativas (AA.FF.): Se puede filtrar por modalidad.

 

  • Se puede visualizar la duración de las acciones formativas en los listados.

 

  • Nueva pantalla: Consulta de la información declarada sobre la RLT.

 

  • Listado XML: Aparece de forma descendente.

 

  • Notificaciones: Más completas y señalan los datos del firmante en todas sus hojas.

 

 

* Fuente y más información en fundae.es.

 

 

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Entrada relacionada:

 

Ya se puede acceder a la aplicación 2019 de Fundae

 

Publicado en: Bonificación Formación Continua, Formación programada por las empresas | Etiquetas: bonificar formacion, fundae lanzadera, fundae tramites | Deja un Comentario |

¿Qué es Forcem?

Publicada en 18 diciembre, 2018 de e.herranz

 

Sede de Fundae en Madrid

¿Cuál era la misión de Forcem (actual Fundae)?

 

Forcem era el antiguo denominativo que recibía la actual Fundae, también denominada en anteriores etapas por Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo F.T.F.E. (actualmente Fundae), entidad que gestiona la Formación Profesional Continua en España y que forma parte junto a la Formación Profesional Reglada y la Formación Profesional Ocupacional, el Sistema de Formación Profesional en España.

 

🔎 La misión de Fundae es proporcionar a los trabajadores ocupados la formación que necesiten a lo largo de su vida laboral (life long learning), aportándoles conocimientos y experiencias adecuadas a las necesidades que en cada momento tengan las empresas y el mercado laboral en general.

 

Su función general es identificar las necesidades de formación de las empresas. Con especial atención a las PYMEs, ya que en general suelen carecer de medios que les permitan implantar su plan de formación.

 

El objetivo es lograr niveles de cualificación técnica similares a los miembros más desarrollados de la OCDE.

 

Puedes ampliar esta información en: La evolución de la «gestión de forcem» o «de créditos de la Tripartita»

 

 

 


📄 Nota: El término Forcem finalmente ya casi ni se utiliza, es poco habitual, salvo por aquellos que conocieron el modelo en su época. Más información sobre formación subvencionada en España: wikipedia.org/Fundae.

 

Publicado en: Crédito formación continua | Etiquetas: forcem, forcen | 3 Comentarios |

Requisitos para ser formador de certificados de profesionalidad

Publicada en 6 diciembre, 2018 de Consultae

Existen varias vías para cumplir con algunos de los requisitos para ser formador de certificados de profesionalidad:

 

Para impartir certificados de profesionalidad se necesita estar licenciado en algunos de estos grados: pedagogía, psicopedagogía o en alguna especialidad de magisterio (planes antiguos).

 

Estar en posesión del Certificado de Aptitud Pedagógica (CAP) o del Formación del Profesorado en Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato (MESOB).

 

También a través de la experiencia se puede conseguir el certificado de formador, para ello se necesitan acreditar 600 horas o más en los últimos diez años.

 

En teleformación se pide haber tutorizado al menos 30 horas en plataforma online o demostrar su manejo, a través de titulación o similar.

 

 

Requisitos para ser formador de certificados de profesionalidad ... Compartir en X

 

Publicado en: Formación en las empresas | Etiquetas: certificados de profesionalidad, Formación de formadores | Deja un Comentario |

Los costes de obsequios por realizar un curso no son bonificables

Publicada en 1 diciembre, 2018 de Consultae

 

Ahora que estamos ante los últimos días para poder aplicar el crédito de formación programada por las empresas, todos solemos recibir emails sin consentimiento con el argumento publicitario de que «el tiempo se agota y sino el crédito se pierde…» incluyendo todo tipo de ganchos publicitarios.

 

Un comunicado de hace tiempo de la Fundación Estatal (antes F.T.F.E.), aclaraba al respecto que los costes de regalos ofrecidos a alumnos por realizar un curso no son bonificables.

 

Y que en cualquier caso la Fundación Estatal valorará que se den todas las circunstancias necesarias para que la capacitación sea válida, como disponer del tiempo necesario, realizar las actividades en caso de ser online, etc.

 

__________

 

Los regalos ofrecidos a alumnos en formación bonificada no son admisibles.

 

__________

 

En el comunicado al cual hacemos referencia, se indica que si estos hechos llegan al conocimiento de la FTFE serían comunicados al SEPE bajo presunto fraude y posible práctica de competencia desleal. (Nosotros hemos buscado en la web de la Fundación y no localizamos este comunicado).

 

Y es cierto que en alguna ocasión hemos recibido publicidades de centros de formación dónde junto a la oferta formativa  se ofrecen (viajes, tablets, cheques regalo, …).

 

El hecho es que no se debe confundir los materiales que se entregan a los alumnos (carpetas, cuadernos, libros, pendrives, …) con regalos «gancho» que o bien superan de largo el importe del propio curso o son objetos que nada tienen que ver con la acción formativa.

 

Por otro lado, en lo referente a malas prácticas es de todos conocidos los casos de consultoría de LOPD y de otros tipos, que se comercializan indebidamente como bonificable.

 

Todas estas prácticas hacen un flaco favor al subsector de la formación continua. En cualquier caso cabe reseñar que la Fundae se ha pronunciado en numerosas ocasiones sobre su disconformidad con las malas prácticas y el uso indebido de su imagen corporativa (marca gráfica), en visitas comerciales (logos en tarjetas de visita), publicidad engañosa en distintos medios, y en definitiva cualquier actividad que no respete la normativa vigente.

 

__________

 

Cómo interpretar los emails con publicidad  que indican “Curso gratuito”.

 

__________

 

  • Para ser gratuito no puede aparecer que es Bonificado.
  • Son cursos que se enmarcan en los planes de oferta de sindicatos u organizaciones empresariales, debe estar indicado.
  • Piden cumplimentar anexos firmados por el participante. Si piden que firme el representante legal, no son gratuitos.
  • Es gratuito para los trabajadores, todos los cursos bonificados deben serlo, pero indican un coste para la empresa, en ese caso se trata de curso bonificado.
  • La Fundación Estatal persigue estas acciones y dispone de un canal para recibir avisos sobre estas prácticas.

 

 

Recuerda: La formación bonificada por las empresas ha de guardar relación con su actividad. Compartir en X

 

 

Publicado en: Consultoría bonificaciones, Formación Profesional Continua | Etiquetas: bonificar formacion, fundae tramites, Malas prácticas en la gestión de la Formación Continua | Deja un Comentario |
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