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Bonificación en seguros sociales de la formación programada por las empresas.

Formación bonificada en las empresas

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Formación bonificada en las empresas

Introducción a la formación bonificada en las empresas:

 

Te ayudamos a gestionar el crédito de formación de tu empresa, con un nivel de exigencia elevado y de alta calidad, asesorándote sobre el sistema de bonificaciones a la formación programada por las empresas.

 

Las empresas podrán deducirse de sus cotizaciones a la seguridad social, el importe o parte del mismo invertido en formar a sus trabajadores siempre y cuando cumplan unos determinados requisitos.

 

No todos los trabajadores tienen derecho a acceder a este tipo de formación bonificada, los funcionarios disponen de sus propios planes y los autónomos están en vías de incorporarse al sistema, ya que hasta la fecha no cotizaban por esta contingencia.

 

 

 

 

En Consultae, estamos especializados en asesorar a las empresas sobre el mejor modelo para gestionar su crédito de formación anual. Estas son algunas de las ventajas de contar con el apoyo de una empresa consultora.

 

 

¿Qué es la formación bonificada empresas y cuáles son sus ventajas?

 

Es un sistema que permite financiar parte de la inversión en formación de los trabajadores que cotizan por este concepto en la seguridad social.

 

Entre las ventajas de utilizar este modelo, se encuentran que es un sistema seguro y fiable, pues lleva años utilizándose en España y de forma similar en otros países como Francia.

 

  • Que recuperamos parte las cotizaciones a la seguridad social en concepto de formación profesional.

 

  • Que incentiva la puesta al día de los trabajadores y la correspondiente competitividad y productividad en las empresas.

 

 

¿Es lo mismo formación programada que formación bonificada?

 

Efectivamente, son dos términos que suelen utilizarse para referirse a la formación programada para el empleo que es bonificada a través de los créditos de formación.

 

 

¿Qué crédito para formación tiene mi empresa?

 

Anualmente cada empresa carga su crédito disponible en base a las cotizaciones del año anterior en concepto de formación profesional para el empleo. En este enlace te contamos cómo calcular el Crédito formación continua.

 

 

¿Es compatible la formación bonificada de las empresas con otros cursos gratuitos?

 

Así es, existen cursos de oferta que no consumen el crédito de formación. Ya que sus fuentes de financiación proceden de partidas diferentes.

 

 

¿Ves como una gran inversión, utilizar tu crédito de formación en capacitar a tu personal?

 

 

Puedes encontrar más información sobre la Formación bonificada en la empresas en los enlaces al pie de página:

Gestión de Formación bonificada para empresas

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Gestión de Formación bonificada para empresas

Formación bonificada, ¿qué es y cómo acceder a ella?

 

 

Considerando que, todas las empresas que cotizan en el Régimen General de la Seguridad Social por la contingencia de formación que les da derecho a disponer de un crédito para financiar acciones formativas programadas para la mejora de la competitividad de sus trabajadores.

 

A través de descuentos en el importe de los seguros sociales la Administración Pública fomenta la formación continua en España.

 

Este crédito de formación financia parte o incluso la totalidad del coste de las acciones formativas que cumplan con unos determinados requisitos.

 

 

 

📌 Te ayudamos a descontar el máximo bonificable del importe que abonas mensualmente en tus seguros sociales.

 

 

 

¿Qué son las bonificaciones por formación?

 

Es una iniciativa creada para mejorar la capacitación profesional y desarrollo personal de los trabajadores.

 

Conseguir una mayor promoción e integración social de los trabajadores así como una mejora de la competitividad de las empresas, mediante la cual las empresas verán minimizados los costes de formación que ofrezcan a sus empleados.

 

 

Justificando y comunicando adecuadamente la formación recibida por la plantilla se consigue restar las cantidades invertidas de la cuota de la Seguridad Social.

 

 

📌 Cada empresa sea cual sea su tamaño, actividad o ubicación puede elegir qué formación quiere hacer, el único requisito es que esta formación tenga una relación directa con la actividad de la empresa.

 

 

La bonificación que le corresponda a la empresa una vez realizada la formación (NUNCA ANTES), será restada de los pagos que esta realiza a la Seguridad Social a través de los seguros sociales que paga mensualmente.

 

Para tener derecho a la formación bonificada o cursos bonificados el alumno debe haber cubierto al menos un 75% de asistencia a la formación. En este enlace puedes consultar los Requisitos para que la formación online sea bonificable.

 

 

¿Qué empresas pueden beneficiarse de la formación bonificada?

 

Todas las empresas que tengan centros de trabajo en el territorio estatal, cualquiera que sea su tamaño o ubicación, que desarrollen formación para sus trabajadores, y que coticen por la contingencia de Formación Profesional a la Seguridad Social.

 

Las empresas deben estar al corriente con la Administración para poder acceder a la formación bonificada.

 

 

¿Quién puede beneficiarse de la formación bonificada?

¿Qué trabajadores pueden beneficiarse de la formación bonificada?

 

Todos aquellos que coticen a la Seguridad Social por la contingencia de formación profesional, incluidos:

 

  • Trabajadores por cuenta ajena.
  • Fijos discontinuos periodo de no ocupación.
  • Los que acceden a situación de desempleo cuando se encuentren en periodos formativos.
  • Trabajadores acogidos a regulación de empleo en sus periodos de suspensión de empleo por expediente autorizado.
  • ¿Qué trabajadores NO se pueden beneficiar?
  • Todos aquellos que NO coticen a la Seguridad Social por la contingencia de formación profesional: Autónomos y trabajadores del régimen especial del Mar.
  • Personal al servicio de las administraciones públicas.

 

 

Cálculo del crédito de formación bonificada

¿Cuál es el crédito formativo para cada empresa?

 

Cada empresa dispone de un crédito anual para financiar las acciones formativas, en función de la cantidad ingresada como contingencia común en concepto de formación profesional durante el año anterior y la plantilla media de los trabajadores.

 

Existe un crédito mínimo para las empresas que es de 420 euros anuales para formación.

 

 

Cálculo de la formacion bonificada

Calcula tu crédito disponible por formación bonificada!

 

Como empresa de gestión de formación bonificada, desde Consultae, simplificamos los procesos, hacemos sencillo lo complicado, ofrecemos un servicio transparente, os asesoramos y guiamos en todo aquello que necesites con respecto a la formación bonificada.

 

Servicio de formacion bonificada

 

Tratamos de acercar a cualquier empresa el sistema creado, darle difusión, ya que multitud de empresas lo desconocen.

 

Ponemos a vuestra disposición nuestros medios y conocimientos, para que la formación resulte viable económicamente. La capacitación es una gran inversión ya que faculta a trabajadores y empresas para lograr sus objetivos.

 

 

Gestión de Formación bonificada para empresas ... Compartir en X

 

 

Ofrecemos soluciones para gestionar el crédito de formación de las empresas y gestionar el plan de formación de las compañías de manera segura y eficiente.

 

Bonificación de la formación programada segura y eficaz

 

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Cotización por formación de los autónomos

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Cotizaciones por formación de los autónomos

 

Desde principios de 2019 los autónomos cotizan por formación profesional. Lo que permitirá que en 2020 puedan acceder al sistema de formación bonificada con plenos derechos.

 

📌 Solo falta la norma que lo regule y deje de excluir a los trabajadores autónomos del sistema de formación bonificada. De momento a enero de 2020, aún no se ha habilitado dicha opción.

 

Hemos consultado si los autónomos pueden bonificarse y por lo que dice el último párrafo del comunicado de FUNDAE, de momento no, pero que en cuanto se establezcan las condiciones en las que se puedan bonificar, lo comunicarán.

 

Con esta medida, se pretende fomentar la mejora en la capacitación y competitividad de empresas y autónomos.

 

Al igual que sucede con el resto de trabajadores, este modelo de incentivo de la formación, es un sistema probado que utilizan con éxito la mayor parte de las empresas españolas.

 

Bonificaciones por formación para autónomos

 

Básicamente, este sistema permite deducir de las cotizaciones a la seguridad social las inversiones en formación, totalmente o en parte, un porcentaje que depende de las características de cada empresa. Eso si, siempre se cuenta con un mínimo de 420 € para invertir en formación aunque muchas micropymes no alcancen esa cifra.

 

Recordamos dentro del colectivo autónomo, no solo se encuentran los autónomos independientes, también están los afiliados al RETA, autónomos que suelen ser empleadores u ocupan puestos directivos en empresas.

 

El acceso a la formación de los autónomo, era una petición que desde hacía muchos años se había solicitado a la administración por parte de este colectivo y los agentes sociales que les representan.

 

 

Los autónomos cotizan al tipo del 0,1% según los dispuesto en el art. 7 del RD Ley 28/2018 Compartir en X

 

 

📄 RD Ley 28/2018 de 28 de diciembre:

 

Artículo 7. Tipos de cotización en el Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos.

 

En el Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos, los tipos de cotización serán, a partir del 1 de enero de 2019, los siguientes:

 

a) Para las contingencias comunes, el 28,30 por ciento.

b) Para las contingencias profesionales, el 0,9 por ciento, del que el 0,46 por ciento corresponde a la contingencia de incapacidad temporal y el 0,44 a la de Incapacidad permanente, muerte y supervivencia.

c) Por cese de actividad, el 0,7 por ciento.

d) Por formación profesional, el 0,1 por ciento.

 

 

 

 

Participantes en acciones formativas bonificadas

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Participantes en acciones formativas bonificadas

Participantes en acciones formativas bonificadas

 

Los destinatarios de la formación bonificada programada por las empresas (ant. formación de demanda) son:

 

 

Colectivos Fundae

Colectivos participantes

Trabajadores en algunas de las siguientes circunstancias debidamente acreditadas:

 

  • Fijos-discontinuos (Ej. temporeros).
  • Desempleados una vez iniciado el curso (basta con haber estado contratado el primer día del curso).
  • Afectados por medidas temporales de suspensión de contrato o empleo. (Ej. ERE).

 

 

 

Notas: Gracias por leernos. Puedes ampliar esta información en las preguntas frecuentes de fundae.es.

 

La formación «subvencionada» en España

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La formación subvencionada

Entre las diversas líneas de ayudas y subvenciones a la formación destaca la bonificación de la formación programada por las empresas. Como su propio nombre indica no es una subvención, hagamos una primera aproximación que nos ayude a clarificar estos términos …

 

La formación profesional continua (formación de las empresas) se puede financiar en España gracias a los créditos de formación continua.

 

Todas las empresas aportan una cuota por formación profesional en sus cotizaciones a la Seguridad Social (Seguros Sociales). Su valor es del 0,7 % sobre la base de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

 

Si una empresa realiza formación que se ajuste a los requisitos enunciados en la Ley 30/2015 y en el reglamento que lo desarrolla RD 694/2017 puede «recuperar» parte de su contribución a estos fondos comunicando las acciones formativas realizadas a través de la plataforma telemática de Fundae*.

 

A los planes donde la empresa se puede bonificar su formación programada se les conoce como planes de formación de demanda, pero también existen planes de oferta abiertos donde pueden acudir tantos trabajadores de diversas empresas como desempleados, son los planes de oferta o de formación subvencionada. Otras iniciativas como la formación prioritaria para jóvenes desempleados.

 

Estos planes persiguen ofrecer formación sin coste a los empleados y se organizan con el fin de mejorar la empleabilidad de los ciudadanos y la competitividad de las empresas.

 

Podemos ayudarle con la gestión del crédito de formación de su empresa. Cada año cientos de empresas confían en nuestra experiencia en la gestión del crédito formativo.

 

 

Dossier del servicio de gestión de la bonificación por formación.

 

 

Si le interesa conocer el crédito de formación de su empresa y gestionarlo a través de Consultae, póngase en contacto con nosotros a través del email e.herranz@consultae.es. Estamos disponibles en el  91.510.23.26.

 

 

Puedes ampliar esta información en los siguientes enlaces:

 

 

 

 

 

Cómo acceder a formación subvencionada en España ... Compartir en X

 

 

 

Notas: Actualmente el organismo encargado de controlar esta asignación de recursos es la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo o Fundae.

 

Solicitud de devolución formación bonificada por sistema RED

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Archivo sistema RED

Aplicación de las bonificaciones en el boletín de cotización.

 

A partir del mes siguiente de que los grupos de una AA.FF. vayan finalizando y una vez abonados los correspondientes costes, se puede proceder a bonificación correspondiente. O también se puede esperar a realizarlos de forma conjunta en un TC posterior con el límite del último de diciembre que se abona en enero.

 

Concretamente las bonificaciones por formación profesional continua se comunican a la Seguridad Social a través del segmento totalizador EDTCA80 (Bonificación SPEE formación continua), casilla 763 del boletín de cotización.

 

Este importe se acumula en el segmento EDTCA60 (Suma de bonificaciones, subvenciones y compensaciones, casilla 601).

 

 

 PDF: Tutorial para solicitar el reintegro de las bonificaciones por formación profesional para el empleo a través del Sistema RED, evitando así desplazamientos.

 

 

 

📄 Notas: Observa la fecha de publicación de cada artículo. Considera además que esta información se facilita sólo con fines didácticos, y está sujeta a posibles cambios y actualizaciones que cada usuario deberá corroborar con su técnico laboral y organismos competentes.

 

Consultora especializada en bonificaciones por formación

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Asesoramos sobre la gestión del crédito de formación al cual tienen derecho las empresas por cotizar por contingencias por formación profesional. En concreto, el trabajador aporta el 0.10% y la empresa el 0,6% restante para completar el total del 0.7 por ciento de cotización de la masa salarial dedicada a la formación profesional continua.

 

La empresas al cotizar por esta contingencia tienen derecho a recuperar parte, si realizan formación respetando ciertos criterios.

 

Nuestro trabajo consisten en ayudar a organizar la formación y a realizar todos los trámites para cumplir con la normativa vigente y poder bonificar parte de los costes incurridos por formación en las empresas.

 

Estamos a su disposición a través de diversos canales:

  • En el teléfono de centralita 91 510 23 26.
  • Fax de contacto oficinas centrales: 91 415 31 12.
  • Si lo desea puede visitarnos personalmente en nuestras instalaciones de c/ Clara del Rey nº 8 planta 1º Oficinas 2 y 3 CP 28002 de Madrid o enviar su solicitud por correo. En el barrio de Prosperidad, zona Avenida de América, muy próximo a la salida impar del metro Cartagena y del Hotel Silken Avenida de América (parking público).

 

 

Nuestro horario de oficina es:

  • De 9:00 a 18:00 h. de lunes a jueves y viernes de 9:00 a 15:00 h. Y en horario de verano de 9:00 h a 15:00 h..
  • Desde el extranjero a España marcar 00, después 34, y a continuación 91 510.23.26.

 

Estaremos encantados de atenderle tanto online como presencialmente:


Balance de resultados 2012: Formación Bonificada en las Empresas

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Balance de resultados: Formación Bonificada

Publicado el Balance de resultados 2012: Formación Bonificada

 

En 2012 las empresas han aplicado 592 millones de € en deducciones en sus seguros sociales a través de las bonificaciones por formación profesional continua (planes de formación de demanda).

 

El nº de empresas que se han bonificado este año son 459.620,  unas 37.438 más que en el ejercicio anterior. Por su parte el número de participantes en AA.FF. bonificadas es de 3.176.7889 euros, presentando un incremento de 190.296 más que en 2011.

 

Puedes consultar el Informe anual 2012 Formación en las Empresas de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.

 

Información relacionada en los medios de comunicación:

 

 

Previsiones: Formación bonificada de demanda 2014

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El próximo lunes 16/12/2013 es la posible fecha que se baraja para que la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo abra la nueva aplicación telemática para la comunicación de las acciones formativas de las empresas 2014.

 

No se contemplan cambios significativos para este año, ya que finalmente la Propuesta de enmienda a las bonificaciones por Formación Profesional Continua por parte del Grupo Parlamentario Popular no se llevará a cabo.

 

Notas: Todas las empresas que coticen por formación profesional para el empleo y tengan al menos un trabajador disponen de crédito mínimo de 420 € anuales en concepto de formación profesional para el empleo (bonificaciones por formación continua en los seguros sociales).

Es lo que se conoce como Formación de Demanda, la cual está compuesta por la Acciones Formativas en las Empresas y los Permisos Individuales de Formación (PIF).

Acceso ejercicio 2011 en la Aplicación Telemática de la FTFE

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Acceso a la Aplicación Telemática

Acceso a la Aplicación Telemática

 

Está previsto que a mediados del mes de diciembre se habilite el acceso para el ejercicio 2011 en la Aplicación Telemática de Acciones de Formación en las Empresas, por lo que no se establece un período de carencia.

 

Hasta esa fecha, se mantiene por defecto el acceso a ese ejercicio y será necesario seleccionar el acceso al ejercicio 2011.

 

Las empresas podrán aplicar las bonificaciones en sus cotizaciones una vez comunicada la finalización de la formación.

 

El plazo concluye el último día hábil de presentación del boletín de cotización correspondiente a diciembre del ejercicio económico.

 

Quizá te interese: estadísticas de empresas que acceden al sistema de bonificaciones.